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Communiquer efficacement au travail

« Vous ne pouvez pas ne pas communiquer" disait Paul Watzlawick.
Améliorer la qualité des échanges interpersonnels est un élément clé pour élaborer la coopération fondée sur la confiance, la motivation, la compréhension de soi et de l'autre.
Cette formation vous permet de construire et de maintenir une communication constructive et efficace.

S'ECOUTER

COMPRENDRE

JOUER & DEJOUER

ANCRER

VISUALISER

RESSENTIR

EXPRIMER

OBSERVER

S'ALIGNER

PROGRESSER

PRENDRE PLAISIR 

VALORISER

Bonus

Bonus

Rédiger des mails efficaces

Communication écrite efficace

Acquérir la méthodologie d'un écrit professionnel
Identifier la structure d'un mail
Apprendre à rédiger un message : la cyber courtoisie
Les règles du savoir vivre du mail
Rédiger un objet efficace
Eviter les risques d'une mauvaise communication écrite
Focus sur les emails indélicats

Éviter les pièges de la cyber-communication
Travail sur la spécificité de messages selon le contexte professionnel
Les stratégies de réponses possibles selon l'objet et le destinataire

Pour toutes personnes désireuses 
d'améliorer ses capacités rédactionnelles et de pratique écrite

OBJECTIFS GENERAUX

Identifier son profil communicant


Acquérir les bases de la communication
 
Etablir des relations interpersonnelles productives


Appréhender la communication para verbale & non verbale

 

Déjouer les pièges de la communication
 

Améliorer sa qualité relationnelle et apaiser les tensions possibles
 

Identifier les attitudes aidantes et limitantes 
 

Repérer les attitudes anti-relationnelles

S'affirmer dans sa communication

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Image de Headway

PUBLIC

Personnes désireuses d'améliorer

ses compétences en matière de communication interpersonnelle 
dans un  contexte professionnel


Toute organisation 

Intra et inter entreprises

Groupe de 15 personnes maximum 

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DEMARCHE PEDAGOGIQUE

Pédagogie active et participative
 

- Auto diagnostic personnel

- Apports théoriques 
   (outils de coaching et de training de       comédien) : AT, PNL & CNV


- Exercices de communication orale

- Mise en pratique des apprentissages

- Feed back et évaluation 

 

Les mises en situation sont analysées, débriefées pour en révéler les points forts et les axes de progrès 
 

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MODALITES

Prise de contact

Ecoute du besoin
Etude  de la demande
Construction programme "sur mesure" 

Durée de 2 à 3 jours  

 

Programme détaillé et devis : 
Me contacter  

 

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Un pas en avant pour se rencontrer, un pas en arrière pour la prise de recul, un pas de côté pour la mise en perspective

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